一、常见小程序分销制度类型讲解
技术分类：太阳线（主流）、直线、双轨、三轨、多轨
分销商城：平台、厂家、零售商、门店
分销制度：
奖金分配方案
团队管理方案
绩效考核方案
产品快消方案
二、小程序分销商城三种常见的佣金制度
目前市面上的代理佣金分配制度有很多种类型，但比较普遍且实用的，归类为三种。
1、直推模式
直推模式理解起来十分的简单，就是代理直接卖给消费者，赚取佣金。
2、代理模式 / 微商模式 （化妆品、膏药、日化产品、平安保险）
常规微商模式其实是比较简单明了的，小白用户也完全能够理解。
一般有 5 个左右的代理等级，从县代、市代、省代、总代到联创。
当然不同项目的代理叫法不同，每个代理身份不同，享受拿货价不同。
3、分销模式
分销模式每个平台都有自己的计算逻辑，但核心是一定会有多级分销。
不管是三级、还是六级、还是所谓的无限级。
做分销模式真的很难规避做无限极，但对于真心想做好一个平台，而不是割韭菜的目的。
分销模式是势在必行的，各位看看当下任何一个社交电商平台，本质上一定是无限极。
既然要做分销模式，如何规避涉嫌传销，要做好这两点：
a、规避人头费
千万不要做多级人头费/入门费的方式做，因为已经有很多平台被罚款、冻结。
b、规避虚拟团队计酬
一定是用户完成且合理的商品消费，上下级才可以拿到合理的佣金奖励。
多级分销无法替代
1、有上升通道
一般分销模式最少有明确的三级，比如合伙人、团长、高级团长，每个制度都有不同的升级要求，用户一看就明白自己的成长路径。
2、有裂变属性
分销只靠一个人努力，是很难赚到钱的，因为一个人裂变的直属一级是很少，除非本人是超级IP。加权平均
3、有创富机会
这也是许多平台用“躺赚、睡后收入”来宣传的原因。
现在任何一个社交电商平台，如果想要做社交裂变，想做团队长的奖励，几乎是逃不过多级分销模式的。
如果你目前只做两级、三级，虽然是合法合规的，但很难和其他的平台竞争。
设计多级制度的三个核心
1、晋升通道不能太简单
2、收益差距要明显
3、把顶级代理与平台绑定
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